為促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量改善，提升臨床護(hù)理帶教品質(zhì)，11月28日下午，國(guó)藥東風(fēng)總醫(yī)院護(hù)理部在D棟學(xué)術(shù)廳分別召開(kāi)2023年全院質(zhì)量護(hù)師和帶教組長(zhǎng)座談會(huì)，就護(hù)理專業(yè)醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)數(shù)據(jù)收集、等級(jí)評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)檢查條款落實(shí)、護(hù)理臨床帶教等相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)座談，對(duì)目前存在問(wèn)題進(jìn)行剖析并提出相應(yīng)整改措施，為新一年工作開(kāi)展提供思路。護(hù)理部主任葛梅、副主任盧麗、張麗，全院質(zhì)量護(hù)師、科室?guī)Ы探M長(zhǎng)累計(jì)100余人參會(huì)。

護(hù)理質(zhì)量控制是護(hù)理管理工作的核心和重點(diǎn)，是護(hù)理質(zhì)量不斷持續(xù)改進(jìn)的有效方法。而以護(hù)士長(zhǎng)為核心的一級(jí)護(hù)理質(zhì)量控制小組是醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理的基礎(chǔ)，是推進(jìn)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的重要環(huán)節(jié)。此次座談會(huì)通過(guò)與臨床一線質(zhì)量護(hù)師面對(duì)面深入交流，全面了解臨床工作中存在的問(wèn)題，為質(zhì)量護(hù)師的培養(yǎng)與管理提供思路，為新一年工作的開(kāi)展提供了有益建議。護(hù)理部副主任盧麗主持會(huì)議，護(hù)理部副主任張麗針對(duì)等級(jí)評(píng)審相關(guān)條款與質(zhì)量護(hù)師進(jìn)行重點(diǎn)溝通，各位主任的耐心解答也讓參會(huì)的各位質(zhì)量護(hù)師也備受鼓舞，進(jìn)一步明確了工作目標(biāo)。

同時(shí)，為持續(xù)推動(dòng)醫(yī)院護(hù)理帶教質(zhì)量提高，加強(qiáng)護(hù)理部與科室之間的溝通，完善護(hù)理帶教工作，提升教學(xué)品質(zhì)。質(zhì)量護(hù)師座談會(huì)結(jié)束后緊接著進(jìn)行全院帶教組長(zhǎng)座談會(huì)，會(huì)上，各位帶教組長(zhǎng)結(jié)合目前臨床教學(xué)工作中存在問(wèn)題進(jìn)行了問(wèn)題剖析和經(jīng)驗(yàn)分享。護(hù)理部主任葛梅對(duì)科室?guī)Ы踢^(guò)程中大家存在的疑惑作了詳細(xì)解答，針對(duì)科室出現(xiàn)的教學(xué)問(wèn)題給出了解決思路及方案。要求帶教老師以身作則言傳身教，規(guī)范帶教程序，切實(shí)保障安全，同時(shí)各位帶教老師要切實(shí)履行教學(xué)職責(zé)正確引導(dǎo)，注重帶教的方式方法，尊重愛(ài)護(hù)實(shí)習(xí)同學(xué)，把護(hù)理職業(yè)精神培養(yǎng)和人文素質(zhì)培養(yǎng)融入到日常教學(xué)工作中。

  總結(jié)促提升，蓄勢(shì)啟新程。長(zhǎng)達(dá)4小時(shí)的座談會(huì)，護(hù)理部認(rèn)真梳理了全院質(zhì)量護(hù)師、帶教組長(zhǎng)的意見(jiàn)與建議。未來(lái)，護(hù)理部將繼續(xù)強(qiáng)化持續(xù)改進(jìn)理念，全面推動(dòng)護(hù)理學(xué)科建設(shè)，為推動(dòng)護(hù)理工作高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。